Kroky k úspěšné individualizaci pracovní doby
Příprava je předpoklad úspěchu realizace Společnost Déhora může vaší organizaci pomoct implementovat individuální systém plánování pracovního času tak, že do…
V říjnu 2018 nabídne Déhora dvoudenní seminář plánování zaměstnanců ve směnném provozu
Chcete zajistit svým zaměstnancům lepší pracovní podmínky, zlepšit produktivitu, nebo jen udržet či nalákat další zaměstnance? Školení bude zahrnovat všechny…
Plánovač pracovních sil – nová profese ve zdravotnictví?
Týmoví manažeři (profesně zdravotní personál) byli s ohledem na své řídící povinnosti a kompetence mimo jiné zodpovědní i za personální řízení…
Budoucnost pracovní doby? Flexibilita v podobě vlastního samo-plánování směn
Jde o neobyčejný koncept tzv. vlastního samo-plánování. Ten znamená, že jako zaměstnavatel dovolíte svým zaměstnancům vytvářet si vlastní pracovní plány…
Flexibilita práce se stává normou na cestě k trvalé udržitelnosti
Ta může zahrnovat využívání agenturních zaměstnanců nebo větší variabilitu pracovních smluv. Tou mohou být různé formy úvazků, ale také variace…